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Menschen & Organisationen entwickeln

„Wie wäre es, wenn Ihre Mitarbeiter morgens fröhlich strahlend in die Firma kommen und die Ausfallzeiten durch Krankheit, Stress, Burnout auf ein Minimum gesunken sind? Zu schön um wahr zu sein? Nicht ganz. Lassen Sie uns sprechen!“

Menschen & Organisationen entwickeln

„Wie wäre es, wenn Ihre Mitarbeiter morgens fröhlich strahlend in die Firma kommen und Ihre Ausfallzeiten durch Krankheit, Stress, Burnout auf ein Minimum gesunken sind? Zu schön um wahr zu sein? Nicht ganz. Lassen Sie uns sprechen!“

Fokus  |  Klarheit  |  Zuversicht  |  Weitblick  |  Freude

Menschen &
Organisationen entwickeln

„Wie wäre es, wenn Ihre Mitarbeiter morgens fröhlich strahlend in die Firma kommen und Ihre Ausfallzeiten durch Krankheit, Stress, Burnout auf ein Minimum gesunken sind? Zu schön um wahr zu sein? Nicht ganz. Lassen Sie uns sprechen!“

Menschen & Organisationen

Menschen entwickeln

Arbeiten wir gut zusammen?

Ihre Mitarbeiter sind Ihre wichtigste Ressource. Hören Sie Ihren Mitarbeitern zu.

Es lohnt sich zu verstehen, wie sie ihren Arbeitsalltag erleben, was sie glücklich macht und wo sie Defizite sehen.

Hat Ihr Unternehmen ein Gesicht?

Hat Ihr Unternehmen ein Gesicht?

Mitarbeiter prägen durch ihr Verhalten die Unternehmenskultur. Formale Strukturen geben ihnen Raum zur Gestaltung – oder auch nicht.

Wie gut kann sich eine positive Unternehmenskultur bei Ihnen entwickeln?

Projekte & Referenzen

EEX
BMW Group
IKEA
AOK PLUS
STC, Soltany Training & Consulting
SPI
WESTIN
Radisson Blu
Leipziger Hotel Alliance
Allianz Real Estate
Apogepha Arzneimittel
Kopfzentrum
Acqua Klinik
Eastman Chemical Company
firm Training & Seminare
Verband Deutsche Säge- und Holzindustrie
Domowina, Verband der Sorben

Ich & Netzwerk

Dr. Judith Jahn

WER SIE STÄRKT: DR. JUDITH JAHN

Ich bin promovierte Soziologin, ausgebildeter Coach und zertifizierte, betriebliche Gesundheitsmanagerin. Ich liebe Klarheit und Begreifen. Und gleichzeitig mag ich es gerne heiter, ehrlich und bunt und unbekannt.

WER MICH STÄRKT: MEIN NETZWERK

Ich tausche mich gerne mit anderen aus. Höre ihre Sichtweise auf die Dinge oder lerne durch ihre Erfahrungen und Herangehensweisen. Meine Netzwerkpartner machen mich schlauer, bunter und erfahrener.